作文培訓班感受心得體會
首先很高興也很榮幸能參加本次建設銀行的員工培訓,行里 的領導對這次培訓進行了很周密的安排,懷著激動的心情,我們迎來了5天緊張的學習,走進會議室,干凈舒適的環(huán)境還有人手一瓶的礦泉水,都體現(xiàn)了對員工的關愛,體現(xiàn)了建行的“以人為本”的精神。
業(yè)務學習培養(yǎng)的是我們的工作能力,只有掌握好了這些基本操作才能開展好銀行業(yè)務。在第一堂課上,我們學習了中國建設銀行的歷史沿革,從1954年10月1日中國人民建設銀行宣告成立,到今天中國建設銀行成功上市,經(jīng)歷了“三起三落”的反復,在這期間,建設銀行曾控制著在中華人民共和國的國土上進行的每一項重大工程的建設資金。不論我們今后在什么崗位,從事什么工作,都必須了解建設銀行史,伴隨著建設銀行股份制改革成功的偉大歷史階段,把我們的事業(yè)融入到這短輝煌的歷史中。接下來的幾天里,我們學習了建行主要產(chǎn)品、個人金融發(fā)展戰(zhàn)略、銀行相關法律知識、員工行為規(guī)范等理論,對銀行幾個主要部門的業(yè)務情況有了初步的了解。
作為一名建行員工,我們每天要以金錢和數(shù)字為工作對象,這需要時時處處的細心謹慎、誠實守信、對每項工作負責到底。還需要每個行員以熱情飽滿的精神對待每天的工作,以燦爛的笑容面對每一位客戶。培訓課上,我們花了大量的時間來學習柜面業(yè)務操作流程,包括對公業(yè)務和對私業(yè)務,這是我們大部分人入職后要從事的工作。
作文培訓班感受心得體會篇2
11月25日,本著提高園長專業(yè)素養(yǎng),使園長們更好地把握國內(nèi)外學前教育發(fā)展的趨勢、掌握學前教育政策、了解幼兒園的發(fā)展規(guī)劃以及兒童學習與發(fā)展的理論,學習學前教育領域的新知識、新理論和新方法,拓展園長專業(yè)知識結構的宗旨,我非常榮幸的與來自河北省邯鄲市各縣區(qū)的40多名幼兒園園長參加了由國家教育部幼兒園園長培訓中心主辦的“河北省國培計劃(2014)普惠民辦幼兒園園長短期集中培訓”項目,走進了東北師范大學這座美麗的校園。
在培訓中心領導、老師們的精心安排下,為期十天的培訓活動組織嚴密、管理嚴格,容量大、節(jié)奏快、培訓形式多樣,有專題講座、經(jīng)驗交流、小組討論、實地觀摩考察等方式,專家教授和優(yōu)秀園長們的講座有如醍醐灌頂,充滿著個性魅力,不時引發(fā)出學員們的思維碰撞和追問探究,也使我受益匪淺、感受頗深。
一、做好定位,找準我園發(fā)展的未來之路;
11月25日的開班典禮拉開了本次培訓的序幕。接下來是緊鑼密鼓的學習行程,首先是廣州大學教育科學研究學院的葉平枝教授的講座,使我對“什么是有價值的學前教育”有了進一步的理解,也激發(fā)了我對本園辦園理念和特色建設的思考。
當天下午,教育部幼兒園園長培訓中心主任柳海民教授為我們做了題為“幼兒園教師隊伍建設與培養(yǎng)的實踐對策”的專題講座,柳教授用豐富的閱歷、風趣幽默的話語,將當前學前教育的政策以及幼兒園管理中教師隊伍建設與培養(yǎng)闡述得淋漓盡致,也使我們對學前教育的未來充滿了信心,我想我縣的學前教育三年行動計劃已經(jīng)啟動,作為我縣的一所農(nóng)村公辦幼兒園,如果要有大的發(fā)展,必須要大力抓好教師的隊伍建設和教師的專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)。
二、抓住幼兒園管理的核心,提升我園的辦園質(zhì)量。 只有立足于園情,抓準幼兒園發(fā)展的瓶頸;聚焦在教師,促進隊伍的專業(yè)成長和自我發(fā)展;落實到孩子,確保孩子健康快樂成長這一核心,才能真正提高辦園質(zhì)量。26日,在對長春市金太陽幼兒園進行了現(xiàn)場參觀后,該集團董事長孫磊與大家進行了現(xiàn)場教研,孫董事長生動形象的講座,一個個真實的管理案例,使我進一步了解了現(xiàn)代幼兒園管理的發(fā)展的趨勢,掌握了新的教育理念。
三、聚焦教師,找到園本教研的價值所在,以研促教。 只有立足于園情,抓準幼兒園發(fā)展的瓶頸;聚焦在教師,促進隊伍的專業(yè)成長和自我發(fā)展;落實到孩子,確保孩子健康快樂成長這一核心,園本教研的主體才會從園長、教研組長轉(zhuǎn)為一線教師,才會成為全園教師自主學習、自覺提高的行為。聽了東北師大教育學部陳堅教授深入淺出地講解 “幼兒園園本教研的基本方法”,感嘆于他們幼兒園園本教研的扎實有效,也增加了我對園本教研理解的深度和寬度,使我進一步了解了幼兒教育理論發(fā)展的趨勢,掌握了新的教育理念。
四、依法辦園、家園和諧辦好園。
在“幼兒園的安全管理”講座中,學術嚴謹?shù)臈罘f秀教授給我們講授了關于幼兒園安全管理方面的相關法律及生動的案例,使我進一步明確了依法律己、依法執(zhí)教,也懂得了如何與家長溝通,如何用法律武裝我們的專業(yè)和尊嚴。在我們幼兒園所在的農(nóng)村地區(qū),家長工作并不容易開展,需要一步一步扎扎實實地開展家長工作,我想我會努力去嘗試的,我也相信,只要有科學的家長工作方法和技巧,在堅持一致和一貫地執(zhí)行下去,我們也會獲得家長的理解和支持,讓家園更加和諧地發(fā)展。
無疑,東北師范大學為我們這次的培訓提供了一個優(yōu)質(zhì)的教學團隊,他們都是在不同的學科領域內(nèi)頗有建樹的專家、學者。各位專家、教授毫無保留的把自己在學習和工作中的經(jīng)驗拿出來與大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。我佩服他們的自信,佩服他們的敏銳,佩服他們知識的淵博。不同風格的老師講課,讓我們每一天都聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的碰撞,每天的感覺是幸福而又充實的。專家們教給我的不僅是實實在在的理論知識,教給我的更是一種思想、一種境界、一種努力的方向。通過這次培訓,我開闊了視野,學到了很多新的教育理念和理論,從思想上受到了很大的鼓舞,這將對我今后的教育教學管理工作起到很大的推動作用。回顧自己的學習歷程,既洋溢著成功的喜悅,也充滿著探索的艱辛;既是一個學習的過程,也是一個享受的過程。在這個過程中,我提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足之處以及差距所在,我將以此為起點,讓“差距”成為自身發(fā)展的原動力,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長;十天來我們經(jīng)歷了太多的感動,經(jīng)歷了太多的激勵。也很榮幸地結識了許多好姐妹,好朋友,好伙伴,在學習、探討與交流中碰撞觀點、激活思維,相互關愛、共同進步。
作文培訓班感受心得體會篇3
熱情似火的季節(jié)里,我?guī)еy以抑制的激動和自豪,在眾人萬般羨慕之中與平煤公司其他17名姐妹來到了清華大學,參加國電集團公司工委舉辦的20__年女工主任及建功先進培訓班。這不禁讓我想起當年高考,班里有一名男生考入了清華大學建筑系,他一直是我們?nèi)嗟尿湴?,而自己當時考的卻是一所專科學校,清華對于我來說是遙不可及。我從來沒想過自己會以一名學員的身份而不是以參觀者的身份走進清華,所以內(nèi)心由衷地感謝國電集團、平煤公司及礦領導能夠為我提供這次難得的學習機會。
20__年3月,美國著名財經(jīng)雜志《福布斯》評選出全球14個最美麗的大學校園,其中10個來自美國,3個來自歐洲,而亞洲唯一上榜的是位于中國北京的清華大學。所以報道一結束,首先瀏覽了校園,感受了清華的雄偉大氣、優(yōu)雅舒適,親眼目睹了校門口“自強不息,厚德載物”的清華校訓;看到年齡不同、膚色各異的中外學子忙碌的身影,深深感受了清華濃厚的學習氛圍和文化底蘊。住在紫荊公寓學生宿舍里,切身體驗了一名清華學生的日常生活。
此次培訓安排的課程有《卓越女性行為塑造與執(zhí)行突破》、《領導科學與領導藝術》、《卓越女性職場溝通》、《工會當前形勢和任務》、《職場禮儀與女性優(yōu)雅氣質(zhì)塑造》、《國學與人生智慧》《營銷革命》、《中國企業(yè)執(zhí)行力系統(tǒng)構造》、《突發(fā)事件與央企應付》、《清華精神與文化》。大師們的學識和他們嚴謹?shù)闹螌W精神感動著我,激勵著我,有時只是簡單的一句話卻給人以點撥與啟迪。清華大學特聘教授董權所講的“確立目標,持續(xù)熱情,持續(xù)學習”、“沒有借口,完美執(zhí)行”“卓越女性應該懂得把握生活與工作的平衡、把握原則與妥協(xié)的平衡、學會尋求理性與感性的平衡” 非常具有實用性;韓慶祥教授重點推出的“試一試”三個字給人以自信和勇氣;彭向剛教授介紹的卓越領導力塑造與執(zhí)行力提升方法在現(xiàn)實工作中具有很強的指導性;當清華大學副研究員田彩鳳說出“明年4月24日是清華建校100周年,歡迎你們前來參加校慶,因為進了清華門,就是清華人”時,平等與自豪感油然而生,“張光斗教授在90多歲的高齡曾21次登上幾百米的三峽大壩檢查他的鋼筋和混凝土的澆灌,他85歲開始學習計算機”,他忠誠認真、活到老學到老的精神真是讓我仰之彌高,倍受鼓舞;國學大師翟鴻燊被學員們旺盛的求知欲和始終如一的良好課堂紀律所打動,主動為大家延長了授課時間,“隨喜”、“不遷怒,不貳過”、“茍日新,日日新,又日新”不僅是受益匪淺,而且是受用終身。中國形象設計協(xié)會教育副主席張玲女士講授了女性優(yōu)雅氣質(zhì)塑造頗受女學員們歡迎,“讓優(yōu)雅成為一種習慣” 也記在了心底。聽著中國勞動關系學院歐陽俊教授講“維權是工會的中心工作,是工會的基本職能,是其他工作的出發(fā)點和落腳點。工會當前的迫切任務是在工會精神指導下,通過維護職工合法權益,協(xié)調(diào)勞動關系,推進科學發(fā)展,構建社會和諧,服務于黨和國家的工作大局。中央在提出任務的同時,也要求各級黨和政府要大力支持工會工作,賦予工會更多的資源和手段,改善工會的工作環(huán)境?!弊鳛橐幻刹?,頓時增加了工作信心,激發(fā)了熱情。此次培訓對于我而言真是學有所獲、學有所悟、學有所成,我想最重要的是在今后工作中要學以致用,就像清華大學校風“行勝于言”一樣。
在一流大學莊嚴神圣的主樓報告廳和紫光宴會廳里,能夠面對面聆聽頂級教授高層次高水平講課,感受各領域權威的大家風范,接受一次人生的再教育和心靈的洗禮,這真是一筆無可替代的寶貴財富。
培訓期間,大家還到國電集團公司本部進行了參觀和座談,促進了交流,加深了友誼,增強了國電歸屬感和自豪感,深深感受了國電集團的企業(yè)文化,切實感受到國電集團公司對女工干部、女先進以及全體女員工的高度重視和深切關愛。此次為期一周的培訓同時也是一次特殊的聚會,來自全國的214名學員課堂學習,課下交流,在收獲知識的同時也收獲了友誼。
圓夢清華,學在清華,樂在清華。真是一次培訓,一份收獲;一次交流,一份快樂!
作文培訓班感受心得體會篇4
根據(jù)北京市市政府、教委有關文件,疫情過后各學校開學通知,我們學校保安于2020年4月24日—4月26日,公司組織學校保安為期3天的培訓。
培訓資料豐富,形式多樣,有隊列訓練,防衛(wèi)技能,巡邏,守護,防患排查,消防知識,道路交通知識,法律基礎知識,學校勤務規(guī)范,學校紀律,疫情防控措施,禮貌用語,學校安全案例分析學校安全與事故處置等。
經(jīng)過培訓我進一步認識到學校安全的緊迫性,我作一名學校保安工作人員;應如何做好學校安全保衛(wèi)工作,我有以下幾點拙見:
一、加強學校門衛(wèi)工作嚴格度,校門衛(wèi)是一個重要工作崗位,是學校安全防范的第一道關口。門衛(wèi)工作到位,會震懾違法犯罪嫌疑人使其望門卻步,門衛(wèi)工作到位,會增加師生員工的安全感,從而樹立安全保衛(wèi)工作的良好形象,所以,作為我們學校保安應當:
1、熟悉門衛(wèi)規(guī)章制度,明確門衛(wèi)職責范圍,愛崗敬業(yè),樹立全新全意為師生服務的意識,禮貌值勤,禮貌待人,對師生員工要有打不還手,罵不還口的職業(yè)道德。
2、外來人員進入學校,要嚴格查身份證,或其他有效證件,并做好登記,要熟悉學校頒發(fā)的各種證件,如學生證,考試證,借書證等,對理由不充分或無證件人員,一律不準進入學校,發(fā)現(xiàn)有可疑情景,要及時報告。
3、嚴格檢查進出學校的各種機動車輛,并做好登記。
4、嚴格盤查出入學校的財物,防止未經(jīng)批準的易燃物,易爆,劇毒物品流入學校,防止反動黃色音像制品出版物流入學校,防止毒品流入學校。
5、維護學校周邊治安秩序,認真理解師生員工的報警,做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題進取處理,及時報告。
二、加強巡邏防范工作,服從學校安排,遵守值班備勤制度,在巡邏時忠于職守,認真負責,做好安全防范工作,針對季節(jié)性高發(fā)案件有的放矢開展工作,及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患,能做簡單處理時及時處理,并匯報學校。
三、做好校方交待的其他工作,做每一件事必須盡職盡責,認真,細致的態(tài)度去完成,充分發(fā)揮自我職能作用。
忠于職守,愛崗敬業(yè)。經(jīng)過培訓,我深深感到學校保安的重要性,這份工作對于我們來說,富有挑戰(zhàn)性,我滿懷信心做好這份工作,不負領導學校對我的信任,整個社會離不開保安,但要做個優(yōu)秀保安,就應當做保安該做的事,盡力追求完美。
作文培訓班感受心得體會篇5
七天的鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記培訓班今天下午就要結束了。今天下午,我借這個機會,我想講兩個大問題:第一個是講一下我們這個班的特點;第二呢,提出幾點希望和要求。
我們今年鎮(zhèn)黨委換屆,市委給予高度的重視。在換屆之前,黃書記多次找我,做出明確的指示,要求我們組織部一定要通過這次換屆,把我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設好。今天在座的這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記,可以說是我們市委組織部和各縣區(qū)黨委認真研究、精心挑選的結果。我親自跟我們各縣區(qū)的組織部長做了五次溝通,我們這57個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記,工作經(jīng)歷、家庭背景,基本的情況,應該說我是非常熟悉,作了深入的了解,作了五次溝通。在確定班子的過程中,我多次給黃書記、吳副書記匯報,最后還把整個方案交給吳副書記來審定。換屆選舉以后,黃書記提出要抓辦培訓,要舉辦培訓班,要通過這次培訓班使我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記對我們的發(fā)展有一個宏觀的把握,對我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有個更清醒的熟悉,進一步增強信心,開拓進取,振奮精神。所以在黃書記的親自關懷下,我們組織部認真地策劃方案,得到了市委的高度重視,專門召開了書記會和會,對我們這個班的安排作研究。所以,我們來參加這個班是市委經(jīng)過慎重研究做出的決策。從七天來看,我們這個班至少有那么四個特點:
第一個,規(guī)格高。這次給我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記上課的,全部是我們副書記和,可以說是我們領導的核心,是領導班子的核心集體。在這么短的時間內(nèi),能夠集中我們這么多的領導來上課,是非常不輕易的,我們市委組織部做了大量的協(xié)調(diào)工作。很多領導很多重要的活動都不斷地調(diào)整,才能夠保證在七天時間里面,能夠保證安排他們來上課。他們來上課,都作了充分的預備,把他們的工作經(jīng)驗,把他們的領導經(jīng)驗,毫無保留地跟大家交流,我想這些都是非常難得的。
第二點,我們這次培訓的內(nèi)容非常豐富。我們在設計內(nèi)容的時候,既考慮到提高我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記的理論水平,又要考慮到我們當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作所面臨的難點熱點問題,增加操作性,從方方面面內(nèi)容來增強、提高我們的素質(zhì)。所以,這次內(nèi)容可以說是作了充分的研究。
第三個,我們的形式非?;顫?。實行封閉、軍事化治理,采用一些先進的教學方法增強團隊意識,還組織了現(xiàn)場參觀學習。大家通過現(xiàn)場參觀,更加實實在在看到我們市委工作思路的實踐成果,看到我們這些年按照我們新的工作思路所創(chuàng)造出的這些實實在在的實踐成果,進一步增強我們對發(fā)展的信心,進一步增強我們的大局意識。實話講,“胸無全局,不足以謀一役”,我們管一個鄉(xiāng)鎮(zhèn),要做好我們這個鄉(xiāng)鎮(zhèn),我們要懂得在全局下做好我們的工作,把我們的工作融入到我們的發(fā)展戰(zhàn)略中去。所以(我們這個班)形式非常活,提高了大家的學習愛好,增加了大家學習的信息量。
第四點,收獲很大。剛才大家都談了,有很大的收獲。進一步提高我們的理論水平,進一步堅定我們的信念,使我們學會做人、做事、做官。我想,大家這些收獲應該講是初步的,我希望大家認真地把這次我們培訓過程中學到的東西,回去以后認真地領會,加以消化,而且在實踐中不斷地去總結提高,真正地變成自己的內(nèi)在的素質(zhì)。我看一旦到了這樣的一個結果,我們的水平就提高了,我們的工作就有成效了。所以我給大家通報這個辦班的背景,以及總結我們這次辦班的特點,大家要十分地珍惜組織上給予的關心,把我們這一次學到的東西帶回去,指導我們的工作,把我們這七天里頭形成好的作風帶回去,帶領我們班子,帶領我們干部隊伍,努力形成學習、研究、思考型的干部隊伍,通過學習來推動我們的工作,通過學習來解決我們的問題,使我們的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作在我們新一屆黨委的領導下上一個新的臺階。
作文培訓班感受心得體會篇6
目前,電力建設在飛速發(fā)展,在電力體制改革逐步深化的大環(huán)境下,多種經(jīng)營企業(yè)該如何在激烈的市場競爭中獲得市場份額,在管理中實現(xiàn)經(jīng)濟效益、社會效益的雙豐收,是一個值得研究和探討的課題。通過這次管理培訓心得學習,結合電力多經(jīng)企業(yè)的行業(yè)特點,我個人認為,電力多種經(jīng)營企業(yè)要想實現(xiàn)大發(fā)展,必須做好以下幾點工作。
首先,管理培訓心得要毫不動搖的狠抓人力資源管理。
一個企業(yè)的發(fā)展,重中之重,在于人才,在于充分挖掘人才的潛力,使其為企業(yè)服務。企業(yè)管理培訓心得不在于他像關羽一樣“千軍萬馬中,取上將首級”,也不在于他像張良一樣“運籌帷幄,決勝千里之外”,重要的是他能否如劉邦那樣,找到和使用好這樣的人,即識人用人能力的大小決定了一個企業(yè)管理者的發(fā)展遠景。古往今來,這樣的例子有很多。劉邦用蕭何、張良、韓信,建立漢朝后曾說過,我自認管理培訓心得不如蕭何,計謀不如張良,領兵打仗不如韓信,但是我成功了,因為我很好地使用他們,大家都成就了一番豐功偉績。
多種企業(yè)管理經(jīng)營企業(yè)必須實施兩手抓、兩手都要強的職工隊伍建設方針。一方面要繼續(xù)面向社會,廣開才路,大力引進高素質(zhì)人才;同時對在職職工要積極培養(yǎng)和關心,實現(xiàn)“三留人”,即情感留人,待遇留人,事業(yè)留人。另一方面,對現(xiàn)有職工隊伍進行強化培訓,達到鞏固提高的目的,不斷挖掘其潛力,適應市場經(jīng)濟的發(fā)展。信任是基礎,事業(yè)是平臺,利益是杠桿,感情做紐帶,一個企業(yè)管理者,尤其是高級管理者,牢記這個用人方略,就一定能充分調(diào)動員工積極性,使其竭盡全力為企業(yè)發(fā)展做貢獻。
其次,管理培訓心得始終如一地開拓、經(jīng)營市場,并培養(yǎng)核心競爭力以求生存。
市場,是一個企業(yè)發(fā)展的命脈所在,占領多大的市場份額,開拓多大的領域,從一定程度上說,證實著一個企業(yè)發(fā)展的實力。所以,如何開拓市場、經(jīng)營市場顯得尤為重要。電力多經(jīng)企業(yè)具有行業(yè)性的顯著特點,開拓市場也必須依據(jù)行業(yè)特點逐步實施。
所謂核心競爭能力,是一個企業(yè)賴以生存和發(fā)展的關鍵要素。它不僅指某種獨特的產(chǎn)品或技術,還包括銷售渠道、顧客服務、顧客群、品牌、資金以及研發(fā)能力。一個企業(yè)不可能擁有所有這些能力,但它必須發(fā)展一種不同尋常的能力,才能成為一個擁有核心競爭能力的企業(yè);核心競爭能力是企業(yè)戰(zhàn)略的焦點,它必須形成理念,并體現(xiàn)在核心產(chǎn)品上,獲取高于競爭對手的質(zhì)量水平,并能移植到各分支機構中。
具體到多經(jīng)企業(yè)管理培訓心得要如何培養(yǎng)自己的核心競爭能力,首先應如前所述的分析我們的生存環(huán)境、競爭優(yōu)勢、競爭弱勢,然后揚長避短,定位自己賴以生存的市場,建立圍繞該市場運作的機制,該機制能夠激勵全體員工圍繞股東財富最大化進行運作,并且能夠適應市場的變化。這種以市場為導向,以股東財富最大化為目標的運作機制自然會形成企業(yè)的核心競爭力。定位、開拓市場,培養(yǎng)核心競爭力是企業(yè)的生存之本。具有核心競爭力的企業(yè)才能在市場經(jīng)濟的環(huán)境中生存。針對電力多經(jīng)企業(yè)內(nèi)部市場越來越小的生存環(huán)境,必須加大外部市場的開拓力度,采用多種方式擴大市場占有率,例如市場開拓、企業(yè)收購、兼并或聯(lián)合開拓等形式。積極增加電力多經(jīng)企業(yè)對外創(chuàng)收。切實抓住國家開發(fā)西部等有利環(huán)境,抓緊研究并制定電力多經(jīng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,加快多種經(jīng)營和各種產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐。在比較短的時間內(nèi)完成市場的重新定位,資源的優(yōu)化配置,調(diào)整股本結構,形成所有權和經(jīng)營權分開后的代理機制。建立現(xiàn)代企業(yè)制度,真正做到以市場為導向,主動面向市場,認真調(diào)查研究市場,積極開拓市場,適時調(diào)整產(chǎn)品結構、產(chǎn)業(yè)結構和發(fā)展方向,用市場適銷產(chǎn)品去占有市場,開辟新財源,打開新天地。企業(yè)管理培訓心得光守是沒有出路的,必須不斷在市場的發(fā)展中壯大自己,在市場的變化中否定自己,商場中沒有長勝的將軍,只有謹小慎微、戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的去把握市場的脈搏,建立與市場合拍的核心競爭能力,企業(yè)才能在大浪淘沙中謀得自己的一席之地。
第三,管理培訓心得明晰的產(chǎn)權關系,建立完善的法人治理結構
管理培訓心得讓我們清楚的認識產(chǎn)權界定,是市場交易的前提。由于歷史的原因,多經(jīng)系統(tǒng)普遍面臨產(chǎn)權不清的難題。首先是明晰的資產(chǎn)關系,這一點還相對容易操作。最難的還在于主輔人員的分離。由于多經(jīng)公司用人的復雜性,公司本身缺乏核心競爭力,對于在多經(jīng)工作的員工來說,挑戰(zhàn)大于機遇,未來充滿不確定性??梢钥紤]用優(yōu)惠的政策待遇,鼓勵退職,提前退養(yǎng),身份置換,解除合同或帶股就業(yè)。但帶股就業(yè)可能帶來股權分散,不利于集中決策,同時如果股權過于平均,還會帶來老國企的弊?。喝绱箦侊垼骄髁x,人員不能合理流動,建立不起激勵和約束機制,以及進入和退出機制等。所以要做到產(chǎn)權明晰,首先要解決人員的歷史遺留問題,然后明確資產(chǎn)關系,明確投資主體。只有明確了出資人,公司才會有明確的使命,公司的運作才可能建立在公司財富最大化的目標之下。公司的經(jīng)營人員才會有明確的定位,而防止所有者缺位帶來的資產(chǎn)運作效率低下矛盾。另外有明確的投資主體,享有對公司的剩余索取權,這是對投資主體承擔資金風險的補償,也為公司擴大再生產(chǎn)創(chuàng)造條件,只有將利潤集中投資于一定的項目,才能形成一定的優(yōu)勢,如果利潤分散的用于支付股利,企業(yè)最終將衰竭。
公司法人治理結構是指關于如何治理公司這一法人主體所采取的法定組織形式。完善法人治理結構的目的是達到公司各級各部門責權利的高度一致,公司的所有者和經(jīng)營者在所有權和經(jīng)營權分離的情況下如何密切配合,分工明確,協(xié)同工作,相互制約,圍繞公司財富最大化的目標運作。即從組織結構上保障公司目標的完成,包括股東會、董事會、監(jiān)事會和經(jīng)理層等四套班子的建設?,F(xiàn)代公司產(chǎn)權制度在確立法人財產(chǎn)基礎上,實現(xiàn)原始所有權、公司產(chǎn)權與經(jīng)營權的三權分離,具有明晰的產(chǎn)權關系。在此基礎上,公司通過股東會、董事會、監(jiān)事會和執(zhí)行機構等公司治理結構的設置和運作,明確劃分責、權、利,形成了調(diào)節(jié)所有者、公司法人、經(jīng)營者和職工的制衡機制和約束機制。
其實,企業(yè)經(jīng)營管理的方略含蓋諸多方面,只不過分主分次而已,以上只是我在本次學習中的一點點體會,寫出來是一種收獲,一種可以和別人分享管理培訓心得的體驗。管理培訓心得,尤其是企業(yè)管理是一門很深的學問,需要在理論的指導下逐步完善,需要在實踐中不斷地探索,從而達到實踐和理論的有機統(tǒng)一。
作文培訓班感受心得體會篇7
尊敬的黨組織:
這次能夠參加學院舉辦的黨課培訓班的學習,我感到非常的榮幸。通過對黨的知識的集中學習.期間老師悉心的講解黨章,并組織我們集中觀看大型紀錄片<復興之路>使我對黨的基本知識和理論有了更深刻的認識,對黨的政策有了進一步的了解.盡管僅僅四節(jié)課的黨課培訓尚不能讓我在最深刻、最高度的層次上去領會和感受作為一名研究生入黨積極分子在學風建設中實際作用的要旨,但已足以讓我在端正入黨動機上受到了一次洗禮,對黨的理解上得到了一次升華,總之這次培訓對我的價值觀.人生觀,世界觀有了很大的提升,使我收益匪淺.讓我想靠近黨組織的愿望更強烈,更加堅定了我申請加入黨組織的信心和決心。 中國共產(chǎn)黨——以實現(xiàn)共產(chǎn)主義為最終奮斗目標的偉大的政黨,領導中國人民從暗無天日的舊社會走向了通往光明與幸福的社會主義社會。它在這漫長而艱苦的歷史之路上留下了永不磨滅的光輝形象。在老師的生動敘述下,一個個光輝而偉大的身影躍然眼前。李大釗、還有數(shù)不清的仁人志士為了救國救民的信念,為了共產(chǎn)主義信仰,拋頭顱,灑熱血,在革命的道路上前仆后繼,勇往直前。正式他們用鐵與血鑄造了中國共產(chǎn)黨,將這一救民族于生死間的政黨永遠刻在每個人心中。
作為生于和平年代的我們,不應該因為安逸的生活就忘記了先輩們的光榮傳統(tǒng)。身為一名黨員,要時刻以國家、民族、集體的利益為重,全心全意為人民服務,要有危難關頭身先士卒的決心和勇氣,“俯首甘為孺子牛”的奉獻精神。當今社會,人們越來越注重個人價值的體現(xiàn),這是一種社會的進步,是對人性的尊重,也有利于個人能力的充分發(fā)揮。但是尊重個人價值絕不是利己主義的代名詞。很多人在其中喪失了正確的意識,他們把自己的利益看得至高無上,出現(xiàn)了“拜官主義”、“拜金主義”等不良風潮。然而,作為共產(chǎn)黨員,必須銘記我們黨一直都是代表全中國的利益,代表最廣大人民的根本利益。個人的利益不會被抹殺,但要分清主次,永遠以國家和集體的利益為重。
在平日里這一點似乎很難得以體現(xiàn),但在面臨考驗,需要抉擇的時候就顯得尤為重要。如,2008年早春,我國南方發(fā)生百年不遇的雪災,這場雪災,給廣大人民群眾的生活帶來了巨大的損失。然而,不管是頂風冒雪清理國道積雪的解放軍武警戰(zhàn)士,還是連夜奮戰(zhàn)在車間趕制供電設施的工人,不管是在抗災一線救治傷員的白衣天使,還是一刻不停地往災區(qū)運送藥品、救援物資的司機,都在黨的領導下展現(xiàn)出團結無畏的精神。再比如,“5.12”四川地震,把全國人民帶進了悲痛之中。每天,當我看到最新的傷亡數(shù)字,當我看到最新的救災進展,當我看到溫含淚對群眾講話,不顧手臂出血仍然堅持在救災第一線,當我看到武警戰(zhàn)士在廢墟中竭盡全力地救援被困群眾,當我看到那位戰(zhàn)士哭著說:“我還能再救一個人”的時候,我的眼淚再也控制不住了,是感動,是震撼。在我心中只有一句話“為什么我們的眼里常含淚水,因為,我們對這土地愛得深沉!”2008年,對中國來說,是個多災多難的年份。但是,只要有無數(shù)民族的脊梁,只要有無數(shù)的共產(chǎn)黨員,只要大家團結一心,眾志成城,大災難定將成就大國家。在抗擊自然災害的戰(zhàn)斗中,在中國共產(chǎn)黨的領導下,無數(shù)黨員發(fā)揮了重要的模范帶頭作用, 從中央到災區(qū)的市、縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)均成立了各級抗震救災指揮部,協(xié)調(diào)指揮各方面的力量,使得救災工作迅速而有效的進行?!皶r間就是生命,早一分鐘到達災區(qū)就有可能挽救一條生命?!?這充份體現(xiàn),在黨和政府心中人民的生命高于一切。這場史無前例的大災使我們痛失親人,然而在這場大災面前中國共產(chǎn)黨領導中國人民毫不退縮,勇敢面對。輕傷輔助重傷、老師保護孩子、年輕的照顧年長的、母親以死護衛(wèi)孩子、男人護住女人、不畏艱險勇敢地走了出來!我被周圍的一切震驚了,震驚于中國災民的頑強、震驚于中國人民的無私、震驚于中國軍人的偉大、震驚于白衣天使的美麗、震驚于中國領導人的高大、震驚于中國共產(chǎn)黨的偉大。
正是這段經(jīng)歷中我所見所感更加堅定了我加入共產(chǎn)黨,報效祖國的信念。我深深敬佩那些在各行各業(yè)里忘我工作,為民造福的黨員。我更知道黨員的特殊身份激勵與鞭策他們更加努力地開創(chuàng)明天。
在討論課上,大家對怎樣才能從實際行動實現(xiàn)黨的宗旨這一問題展開了強烈的討論。中心就是圍繞全心全意為人民服務。談到這一點,更多的同學想到的是不怕吃苦,困難面前一馬當先的作風。但我想這里更重要的是樹立無私奉獻的人生觀與價值觀。黨章中明確規(guī)定:中國共產(chǎn)黨黨員永遠是勞動人民的普通一員,除了法律和政策規(guī)定范圍的個人利益和工作職權以外,所有共產(chǎn)黨員都不得謀求任何私立和特權。加入了中國共產(chǎn)黨,并不意味著身份地位的提高,而是肩負起一個偉大的使命:即努力建設好我們的祖國,造福祖國的人民。這些對于現(xiàn)在仍是大學校園里的學子來說似乎有點遙遠,就日常生活的小事而言,身為黨員或一名入黨積極分子,除了嚴格要求自己,努力學習以外,更要發(fā)揮黨員的特殊力量,團結和幫助身邊的同學一起進步。
通過黨課的學習,我的認識又有了進一步提高。身為黨員,除了一顆愛黨愛國愛民的赤誠之心外,首先要樹立共產(chǎn)主義信念。它就是共產(chǎn)黨員一生執(zhí)著追求的巨大持久的精神激勵力量,是共產(chǎn)黨員的精神支柱和力量源泉。一個共產(chǎn)黨員只有樹立了堅定的共產(chǎn)主義信念,才能產(chǎn)生巨大的精神動力,煥發(fā)出高度的積極性和創(chuàng)造性;才能有堅強的革命意志。在任何情況下都能捍衛(wèi)自己的信仰和事業(yè),堅貞不渝地為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗?,F(xiàn)金社會,形形色色的價值觀充斥,物欲橫流,一些黨員干部就是因為從根本上沒有堅定的信念而受到了腐敗思想的侵蝕,走上了不歸路。因此,面對當前的形勢,作為一名合格的共產(chǎn)黨員更要牢固樹立共產(chǎn)主義信念。
通過黨的學習,也讓我看到了自己的不足,讓我學到了很多,收獲了很多.它就象一盞明燈指引我前進的道路,在今后的學習生活中我會更加認真學習黨的科學理論,并且用自己的行動去實踐它,從身邊的小事做起,從做好學生的本職工作做起,團結好周圍的同學,帶領好班級,爭日成為黨組織的一員.